勇者コレクター攻略日記

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リクルートがエンジニアの実務スキルを評価するためのサービス、CodeIQを開始!

   

エンジニアのスキルを定量化するのには
各社苦労していると思いますが、
(とうか業界全体の課題ですが)
リクルートがエンジニアのスキルを
客観的に評価できるマッチングサービスを開始するようです
エンジニアのための実務スキル評価サービス「CodeIQ」、リクルートが公開

リクルートは新サービス
「CodeIQ(コードアイキュー)」を公開した。

エンジニアは、企業の出題に解答すると、
企業からの評価やフィードバックを受けられる。

評価は、自動スコアリングではなく、
企業のエンジニアが直接目で見ることで、
正解/ 不正解だけではなく、
センスや考え方といったより総合的なフィードバックが得られる

リクルートは社内で新規事業提案制度を行い
「ゼクシィ」「R25」「ホットペッパー」が生まれている。
今回のCodeIQは、今年の2月に事業化が決定し、
わずか4カ月でサービスリリースに至った。

本プロジェクトにかかわるサカタカツミ氏は
「例えば、ある言語に携わりたくて勉強して
いても、その言語の経験がなければ
その仕事に就くことはなかなか難しい。
エンジニアは、いくらスキルを持っていても
『経験ないじゃん』と言われて終わり。
その流れを断ち切りたい

CodeIQはこちら
https://codeiq.jp/

よし、早速登録してみるか。

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